Personalvermittlung & Recruiting
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Intelligenter rekrutieren

Die KI bearbeitet Bewerberfragen, plant Vorstellungsgespraeche und beantwortet Fragen zu offenen Stellen, damit sich Ihr Team auf die Suche nach dem richtigen Kandidaten konzentrieren kann.

50%
Mehr Bewerbungen
60%
Planungszeit gespart
24/7
Bewerber-Support
40%
Schnelleres Recruiting

Typische Herausforderungen

Hohes Aufkommen an Bewerberfragen

Komplexe Interviewplanung

Bewerbererfahrung ist entscheidend

Status-Update-Anfragen

Was Virtual Receptionist fuer Sie leistet

Stelleninformationen

Beantworten Sie Fragen zu offenen Stellen.

Interviewplanung

Buchen Sie Vorstellungsgespraeche nach Teamverfuegbarkeit.

Bewerbungsstatus

Liefern Sie Updates zum Bewerbungsfortschritt.

Vorauswahl

Erfassen Sie grundlegende Bewerberinformationen im Voraus.

Von der KI bearbeitete Fragen

"Ist die Stelle noch offen?"
"Was ist die Gehaltsspanne?"
"Kann ich ein Vorstellungsgespraech vereinbaren?"
"Welche Qualifikationen sind erforderlich?"
"Wann waere der Eintritt?"

Alle Funktionen

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Gehaltsinformationen
Benefits-Fragen
Buerostandort
Erforderliche Qualifikationen
Eintrittsdatum
"Die KI plant 80 % der Vorstellungsgespraeche automatisch. Unsere Recruiter verbringen ihre Zeit mit Gespraechen, nicht mit Terminplanung."
Birgit Lehmann
HR-Leiterin, TalentFirst

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